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CalliHop n’est pas seulement une crèche : c’est un lieu où chaque enfant grandit en sécurité, s’éveille avec curiosité et s’épanouit pleinement. L’enseigne mise sur des méthodes pédagogiques innovantes, un cadre chaleureux et stimulant, et un accompagnement attentif des familles. Rejoindre CalliHop, c’est avoir l’opportunité de participer à la construction de l’avenir des tout-petits, tout en développant une activité rentable grâce à un modèle éprouvé et un accompagnement complet. Offrez aux enfants un lieu où grandir rime avec bonheur, et à vous un projet entrepreneurial porteur de sens.

CalliHop n’est pas seulement une crèche : c’est un lieu où chaque enfant grandit en sécurité, s’éveille avec curiosité et s’épanouit pleinement. L’enseigne mise sur des méthodes pédagogiques innovantes, un cadre chaleureux et stimulant, et un accompagnement attentif des familles. Rejoindre CalliHop, c’est avoir l’opportunité de participer à la construction de l’avenir des tout-petits, tout en développant une activité rentable grâce à un modèle éprouvé et un accompagnement complet. Offrez aux enfants un lieu où grandir rime avec bonheur, et à vous un projet entrepreneurial porteur de sens.

CalliHop n’est pas seulement une crèche : c’est un lieu où chaque enfant grandit en sécurité, s’éveille avec curiosité et s’épanouit pleinement. L’enseigne mise sur des méthodes pédagogiques innovantes, un cadre chaleureux et stimulant, et un accompagnement attentif des familles. Rejoindre CalliHop, c’est avoir l’opportunité de participer à la construction de l’avenir des tout-petits, tout en développant une activité rentable grâce à un modèle éprouvé et un accompagnement complet. Offrez aux enfants un lieu où grandir rime avec bonheur, et à vous un projet entrepreneurial porteur de sens.

2017

Année de création

2017

Année de création

2017

Année de création

2022

Démarrage de la franchise

2022

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6

Nombres de site

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Nos conditions financières

Rejoindre CalliHop, c’est intégrer un concept novateur de garde d’enfants alliant sécurité, pédagogie et bien-être. Les franchisés profitent d’un modèle clé en main, flexible et à fort potentiel de développement.

20K

de droit d’entrée

20K

de droit d’entrée

20K

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30K

d’apport minimum

30K

d’apport minimum

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230K

CA moyen franchisé à 2 ans

230K

CA moyen franchisé à 2 ans

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CA moyen franchisé à 2 ans

3%

Redevance métier

3%

Redevance métier

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Redevance métier

1%

Redevance marketing

1%

Redevance marketing

1%

Redevance marketing

6

Nb de salariés/boutique

6

Nb de salariés/boutique

6

Nb de salariés/boutique

Informations complémentaires

Investissement global

120 K€

Type de contrat

Franchise

Durée du contrat

7 ans

Typologies d’emplacement

CV

Superficies cibles

150

ROI cible

3 ans

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Les profils qui réussissent chez nous

Cadre en reconversion

Professionnel expérimenté dans le management et la gestion d’entreprise, en transition vers l’entrepreneuriat. Motivé par un projet structuré et sécurisé, il souhaite rejoindre une franchise pour valoriser son expertise tout en développant son autonomie et son activité dans un concept éprouvé.

Salarié primo-accédant

Professionnel salarié, sans expérience entrepreneuriale préalable, motivé pour se lancer dans un projet structuré et sécurisé. Cherche à rejoindre une franchise pour bénéficier d’un concept clé-en-main, développer son autonomie et acquérir progressivement une expertise entrepreneuriale.

Les avantages. Ce que nos franchisés apprécient le plus

Accessible

Callihop propose un service de crèche flexible et sécurisé, répondant aux besoins des familles modernes et actives.

Accompagnement

L’enseigne forme ses franchisés dès l’ouverture et les accompagne au quotidien avec des outils, des méthodes et un suivi personnalisé.

Potentiel

Avec un secteur en forte demande et un concept éprouvé, Callihop offre un fort potentiel de rentabilité et de fidélisation client.

Mais aussi...

  • Accompagnement régulier par une équipe dédiée (qualité, RH, gestion)

  • Plateforme digitale pour suivi administratif et pédagogique

  • Marque engagée, pédagogie bienveillante et inclusive

  • Outils mutualisés : compta, RH, marketing

  • Réseau à taille humaine avec forte dimension sociale





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